Listados de Elecciones Generales y Regionales en el Perú

Elecciones Generales y Regionales en el Perú 2022
  • Candidatos con:
    • Más ingresos declarados
    • Mayor valor de bienes muebles e inmuebles
    • Mayor número de antecedentes
    • Lista de discrepancias respecto a elecciones anteriores:
      1. Candidatos por discrepancia de ingresos declarados
      2. Candidatos por discrepancia en antecedentes declarados
  • Organizaciones políticas con:
    • Mayor número de antecedentes

Elecciones Generales y Regionales en el Perú 2021
  • Candidatos con:
    • Más ingresos declarados
    • Mayor valor de bienes muebles e inmuebles
    • Mayor número de antecedentes
  • Organizaciones políticas con:
    • Mayor número de antecedentes
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Elección 2022

MARCO ANTONIO ANCO HUARACHI

MARCO ANTONIO ANCO HUARACHI

Postula a:
ALCALDE_DISTRITAL por la región PAUCARPATA, AREQUIPA, AREQUIPA.
Partido:
AREQUIPA, TRADICION Y FUTURO
Estado Postulación:
INSCRITO
  • 40068755

    DNI

  • 17/12/1977

    Fecha de nacimiento

Participó en otras elecciones

  • Elecciones Regionales y Municipales 2022 - postula a ALCALDE_DISTRITAL

Manolo

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Plan de Gobierno

Plan de gobierno AREQUIPA, TRADICION Y FUTURO

Problema INCREMENTO DE LA ACTIVIDAD DELINCUENCIAL DENTRO DEL DISTRITO
Objetivo
FORTALECIMIENTO DEL SERVICIO DE SERENAZGO MEDIANTE LA CREACIÓN DE BASES EN CADA CUADRANTE DEL DISTRITO. FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD CIUDADANA MEDIANTE LA MEJORA DE COMISARIAS.
Indicador
CANTIDAD DE BASES DE SERENAZGO DEBIDAMENTE IMPLEMENTADAS EN EL DISTRITO. CANTIDAD DE COMISARÍAS MEJORADAS.
Meta
7 BASES DE SERENAZGO DEBIDAMENTE IMPLEMENTADAS EN EL DISTRITO AL AÑO 2026. 3 COMISARÍAS MEJORADAS AL AÑO 2026
Problema INCREMENTO DE DIVERSAS MORBILIDADES A CONSECUENCIA DEL CONSUMO DE AGUA DE MALA CALIDAD Y DEFICIENTE SERVICIO DE ELIMINACIÓN DE EXCRETAS.
Objetivo
IMPLEMENTACIÓN PARA LA REINSTALACIÓN DE LAS REDES SERVICIOS DE AGUA Y DESAGÜE INSTALADOS EN LOS PUEBLOS DE LA PARTE ALTA DE PAUCARPATA Y OTROS, PARA EL MEJORAMIENTO DE LAS CONDICIONES DE SALUBRIDAD DE LA POBLACIÓN.
Indicador
PORCENTAJE DE LAS VIVIENDAS DEL DISTRITO, CUENTAN CON SERVICIO BÁSICOS DE AGUA Y DESAGÜE.
Meta
100% DE LAS VIVIENDAS DEL DISTRITO, CUENTAN CON SERVICIO BÁSICOS DE AGUA Y DESAGÜE AL AÑO 2026.
Problema DEFICIENTES NIVELES DE ATENCIÓN EN SALUD EN EL DISTRITO.
Objetivo
FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA DE SALUD MEDIANTE EL MEJORAMIENTO E IMPLEMENTACIÓN DE ESTABLECIMIENTOS DE SALUD. FORTALECIMIENTO DE SISTEMA DE SALUD MEDIANTE LA CREACIÓN DE UN ESTABLECIMIENTO DE SALUD NIVEL I-4.
Indicador
CANTIDAD DE ESTABLECIMIENTOS DE SALUD HAN SIDO MEJORADA. CANTIDAD DE ESTABLECIMIENTO DE SALUD NIVEL I-4 NUEVO Y EN FUNCIONAMIENTO.
Meta
6 ESTABLECIMIENTOS DE SALUD HAN SIDO MEJORADA AL AÑO 2026. 1 ESTABLECIMIENTO DE SALUD NIVEL I-4 NUEVO Y EN FUNCIONAMIENTO AL AÑO 2026.
Problema POCA VIDA ÚTIL DE VÍAS ASFALTADAS.
Objetivo
MEJORAMIENTO DE VÍAS LOCALES PRINCIPALES, QUE PERMITIRÁ SU MAYOR DURABILIDAD.
Indicador
PORCENTAJE DE VÍAS LOCALES DEL DISTRITO HAN SIDO ADOQUINADAS O ASFALTADAS.
Meta
100% DE VÍAS LOCALES DEL DISTRITO HAN SIDO ADOQUINADAS O ASFALTADAS AL AÑO 2026.
Problema INCREMENTO DEL FLUJO PEATONAL Y VEHICULAR EN LA ZONA DEL BADEN
Objetivo
CONSTRUCCIÓN DE INTERCAMBIO VIAL DEL BADÉN PARA UN MEJOR FLUJO PEATONAL Y VEHICULAR.
Indicador
CANTIDAD DE INTERCAMBIOS VIALES EN PLENO FUNCIONAMIENTO.
Meta
100% DE VÍAS LOCALES DEL DISTRITO HAN SIDO ADOQUINADAS O ASFALTADAS AL AÑO 2026. 1 INTERCAMBIO VIAL EN PLENO FUNCIONAMIENTO AL AÑO 2026.
Problema BAJOS NIVELES DE PRODUCTIVIDAD Y RENTABILIDAD EN EMPRENDIMIENTOS LOCALES.
Objetivo
CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA TÉCNICA A EMPRENDIMIENTOS DEL DISTRITO; EN TEMAS COMO CREACIÓN DE EMPRESAS, ORGANIZACIÓN, FORMALIZACIÓN, DESARROLLO, LA GESTIÓN EMPRESARIAL, LA PRODUCCIÓN Y LA COMERCIALIZACIÓN.
Indicador
CANTIDAD DE EMPRENDIMIENTOS CON CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA TÉCNICA.
Meta
300 EMPRENDIMIENTOS CON CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA TÉCNICA AL AÑO 2026.
Problema LIMITADA GESTIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS EN EL DISTRITO.
Objetivo
RESTRUCTURACIÓN DEL SISTEMA DE RECOLECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS Y DEL SERVICIO DE LIMPIEZA PÚBLICA QUE PERMITA AMPLIAR LA COBERTURA A LA TOTALIDAD DEL DISTRITO.
Indicador
PORCENTAJE DEL DISTRITO SE ENCUENTRA COBERTURADO CON EL SERVICIO DE RECOLECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS Y LIMPIEZA PÚBLICA.
Meta
100% DEL DISTRITO SE ENCUENTRA COBERTURADO CON EL SERVICIO DE RECOLECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS Y LIMPIEZA PÚBLICA AL AÑO 2026.
Problema INSUFICIENTE CANTIDAD DE ES ÁREAS VERDES EN EL DISTRITO.
Objetivo
CREACIÓN DE 3 GRANDES PARQUES TEMÁTICOS EN HUASACPATA, CRISTO REY Y MIGUEL GRAU, PARA EL ESPARCIMIENTO DE LA POBLACIÓN DEL DISTRITO.
Indicador
CANTIDAD DE PARQUES TEMÁTICOS CONSTRUIDOS.
Meta
3 PARQUES TEMÁTICOS CONSTRUIDOS AL AÑO 2026.
Problema ESCASAS MEDIDAS DE MITIGACIÓN EN ZONAS CRÍTICAS DEL DISTRITO.
Objetivo
CONSTRUCCIÓN DE MUROS DE CONTENCIÓN EN ZONAS CRÍTICAS IDENTIFICADAS.
Indicador
CANTIDAD DE METROS DE MUROS DE CONTENCIÓN EN ZONAS CRÍTICAS.
Meta
1500 METROS DE MUROS DE CONTENCIÓN EN ZONAS CRÍTICAS AL AÑO 2026.
Problema DÉBILES NIVELES DE PLANIFICACIÓN EN LA INSTITUCIÓN MUNICIPAL.
Objetivo
FORTALECER LOS NIVELES DE PLANIFICACIÓN EN LA INSTITUCIÓN MUNICIPAL.
Indicador
PORCENTAJE DE INSTRUMENTOS DE GESTIÓN ACTUALIZADOS Y CON SEGUIMIENTO A SU EJECUCIÓN.
Meta
100 % INSTRUMENTOS DE GESTIÓN ACTUALIZADOS Y CON SEGUIMIENTO A SU EJECUCIÓN AL AÑO 2026.
Problema LIMITADOS SERVICIOS EN LÍNEA BRINDADOS POR LA MUNICIPALIDAD.
Objetivo
CONVERTIR A LA INSTITUCIÓN MUNICIPAL EN UNA MUNICIPALIDAD DIGITAL ON LINE.
Indicador
CANTIDAD DE SERVICIOS PRESTADOS POR LA MUNICIPALIDAD EN LÍNEA PARA COMODIDAD DE LA CIUDADANÍA.
Meta
5 SERVICIOS PRESTADOS POR LA MUNICIPALIDAD EN LÍNEA PARA COMODIDAD DE LA CIUDADANÍA AL AÑO 2026.
Problema LIMITADA DIFUSIÓN DE INFORMACIÓN PRODUCIDA POR LA MUNICIPALIDAD EN LOS PORTALES ELECTRÓNICOS.
Objetivo
COLGAR TODA LA INFORMACIÓN PRODUCIDA POR LA MUNICIPALIDAD EN EL PORTAL INSTITUCIONAL Y EN EL PORTAL DE TRANSPARENCIA ESTÁNDAR.
Indicador
CANTIDAD DE ESPACIOS DE COMUNICACIÓN ELECTRÓNICA (PORTAL INSTITUCIONAL Y PORTAL DE TRANSPARENCIA ESTÁNDAR) CON LA INFORMACIÓN PRODUCIDA POR LA INSTITUCIÓN MUNICIPAL.
Meta
2 ESPACIOS DE COMUNICACIÓN ELECTRÓNICA (PORTAL INSTITUCIONAL Y PORTAL DE TRANSPARENCIA ESTÁNDAR) CON LA INFORMACIÓN PRODUCIDA POR LA INSTITUCIÓN MUNICIPAL AL AÑO 2026.

Datos Personales

Lugar de Domicilio : URB. LA CALERITA B 11, PAUCARPATA, AREQUIPA, AREQUIPA.

Lugar de Nacimiento :
País: PERÚ
Departamento: AREQUIPA
Provincia: AREQUIPA
Distrito: AREQUIPA

Organización Política al que Postula : AREQUIPA, TRADICION Y FUTURO

Cargo al que Postula : ALCALDE_DISTRITAL

Postula por la región : PAUCARPATA, AREQUIPA, AREQUIPA.

Educación Básica
  • Primaria: Sí - Completa
  • Secundaria: Sí - Completa
Educación No Universitaria
  • Educacion Tecnica: No tiene.
  • Educacion No Universitaria: No tiene.
Formación Académica Universitaria
  1. UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS S.A. - ABOGADO - 2008 - Completa.
Estudios de postgrado
  1. UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA - EGRESADO - 2009 - MAESTRIA EN DERECHOS HUMANOS
  2. UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO - MAESTRISTA - None - MAESTRIA EN GESTION PUBLICA -ESTUDIANTE DE PRIMER CICLO
Estudios de postgrado (otros)
  1. PROGRAMA DE GOBERNABILIDAD , GERENCIA POLITICA Y GESTION PUBLICA - PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DEL PERU - GERENCIA POLITICA Y GESTION PUBLICA - 2017. Concluido: SI.
Antecedentes por delitos dolosos
No de Expediente Fecha antecedente firme Órgano judicial Delito Fallo o pena Modalidad Otra modalidad Cumplimiento del fallo
Antecedentes que declaren fundadas por incumplimiento de obligaciones alimentarias, contractuales, laborales o por incurrir en violencia familiar, que hubieran quedado firmes.
Materia de la demanda No de Expediente Órgano judicial Fallo/pena
Experiencia Laboral:
  • 2022 - 0000
    DIRECTOR DE PROMOCION DEL EMPLEO Y CAPACITACION LABORAL - GERENCIA REGIONAL DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - AREQUIPA
  • 2021 - 2022
    DIRECTOR DE PREVENCION Y SOLUCION DE CONFLICTOS - GERENCIA REGIONAL DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO - AREQUIPA
  • 2022 - 2022
    JEFE DE LA UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS - PEMS - AUTODEMA
  • 2019 - 2019
    DIRECTOR EJECUTIVO DE RECURSOS HUMANOS - GERENCIA REGIONAL DE SALUD - AREQUIPA
  • 2019 - 2019
    JEFE DE LA OFICINA DE ASESORIA JURIDICA - MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE JOSE LUIS BUSTAMANTE Y RIVERO
Educación Básica
  • Primaria: Sí - Completa
  • Secundaria: Sí - Completa
Educación No Universitaria
  • Educacion Tecnica: No tiene.
  • Educacion No Universitaria: No tiene.
Formación Académica Universitaria
  1. UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS S.A. - ABOGADO - 2008 - Completa.
Estudios de postgrado
  1. UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA - EGRESADO - 2009 - MAESTRIA EN DERECHOS HUMANOS
  2. UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO - MAESTRISTA - None - MAESTRIA EN GESTION PUBLICA -ESTUDIANTE DE PRIMER CICLO
Estudios de postgrado (otros)
  1. PROGRAMA DE GOBERNABILIDAD , GERENCIA POLITICA Y GESTION PUBLICA - PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DEL PERU - GERENCIA POLITICA Y GESTION PUBLICA - 2017. Concluido: SI.
DECLARACIÓN JURADA DE INGRESOS DE BIENES Y RENTAS
Ingresos Año 2021 Sector Público Sector Privado
REMUNERACIÓN BRUTA ANUAL 0.00 0.00
RENTA BRUTA ANUAL POR EJERCICIO INDIVIDUAL 34,423.00 0.00
OTRAS REMUNERACIONES 0.00 0.00
Total ingresos S/. 34,423.00
Bienes Inmuebles del Declarante y Sociedad de Gananciales
Inmuebles. Total: S/. 0.00
N. Dirección Partida Sunarp Tipo de Bien Autovalúo Valor Comentario
Bienes Muebles del Declarante y Sociedad de Gananciales
Muebles. Total: S/. 7,000.00
N. Tipo de Bien Modelo Año Placa Característica Valor Comentario
1 REGISTRO DE PROPIEDAD VEHICULAR TH1342 STATION WAGON 7,000.00
Acciones
N. Persona Jurídica Tipo de Bien Cantidad Valor Comentario
1 COMPAÑIA MULTISERVICIOS MULTICOM SOCIEDAD ANONIMA CERRADA ACCIONES 100.00 1,000.00 LA EMPRESA SE CONSTITUYO EN EL AÑO 2006, DESIGNANDOME COMO GERENTE GENERAL. SIN EMBARGO, ESTA EMPRESA NO ESTA EN FUNCIONAMIENTO
Información Adicional
  • EL DECLARANTE CUENTO CON LA SUSTITUCION DE REGIMEN PATRIMONIAL AL DE REGIMEN DE SEPARACION DE PATRIMONIO, DEBIDAMENTE INSCRITO EN LA PARTIDA NRO. 11469705 DE LOS REGISTROS PUBLICOS DE AREQUIPA.
  • EL AÑO 2021 EL DECLARANTE TUVE UNA BOTICA COMO PERSONA NATURAL CON NEGOCIO, EN EL REGIMEN UNICO SIMPLIFICADO - RUS, DANDOLE DE BAJA (SUSPENCION TEMPORAL DE ACTIVIDADES) AL 30 DE JUNIO DEL 2021, POR CIERRE DE NEGOCIO, GENERANDO DESDE EL 01-01-2021 AL 30-06-2021 POR VENTAS EL MONTO TOTAL DE S/ 835.70 SOLES.
Cargos de Elección Popular:
  1. 2011 - 2014
    REGIDOR DISTRITAL - PAUCARPATA DESARROLLO TOTAL
Cargos Partidarios:
  1. 2010 - 2011
    FUNDADOR - PAUCARPATA DESARROLLO TOTAL
Renuncia de Organización Política:
  1. PAUCARPATA DESARROLLO TOTAL (2011)
    None